Una imagen de la actual campaña de la aceituna. Foto: ASAJA.

La provincia de Jaén produjo hasta diciembre 240.681 toneladas de aceite de oliva. Es el 35% de lo aforado para la provincia, que sitúa la producción en 685.000 toneladas para la actual campaña, según los datos provisionales de la AICA (Agencia de Información y Control Alimentario) a los que ha tenido acceso ASAJA-Jaén.

Es una buena cifra para la provincia, que demuestra un buen arranque de campaña en diciembre, ya que en el mes de noviembre apenas se produjeron tan sólo 12.000 toneladas, así como un retraso general en la campaña si se compara con el resto del país provocado por los bajos rendimientos y la climatología adversa de noviembre. No en vano, en España se han producido 616.000 toneladas de aceite, la segunda cifra más alta para un mes de diciembre y sólo superada por el último mes de 2011.

Sumadas a las toneladas producidas en noviembre, el total de aceite producido en el país es de 720.000 toneladas de aceite. Supone el 45% de lo aforado (teniendo en cuenta que el aforo se revisó al alza, calculándose finalmente en un 1.600.000 toneladas de aceite frente a las 1.550.000 del principio).

Con estas cifras sobre la mesa, ASAJA-Jaén considera que enero será fundamental para valorar si se cumplen o no los aforos. “Vaticinamos que se acercarán mucho, pero hay que estar pendiente de los rendimientos y de si la climatología permite que continúe al mismo ritmo la campaña”, apunta Luis Carlos Valero, gerente y portavoz de ASAJA-Jaén.

En cuanto a las salidas, en el mes de diciembre fueron, según datos provisionales, de 101.000 toneladas. Es una cifra menor a la esperada y que responde en parte a las paradas navideñas del mercado del aceite de oliva. No en vano, la organización confía en que en los siguientes meses de campaña la cifra se incremente.

Las existencias totales a finales de diciembre eran de 793.390 toneladas de aceite, de las que 636.100 están en manos de las almazaras; 146.100 en los envasadores y 11.700 en el Patrimonio Comunal Olivarero. Esta última cifra supone 6.000 toneladas más almacenadas en diciembre en el PCO.

Francisco Reyes, Carmen Castilla y Manuel Salazar han inaugurado esta muestra. Foto: Diputación de Jaén.

En este sentido, el presidente de la Administración provincial ha puesto de relieve el papel que ha jugado esta organización sindical en la obtención de derechos como la jornada laboral de ocho horas o el disfrute de vacaciones durante un mes, así como en la existencia del Estatuto de los Trabajadores. “Los 130 años de UGT son 130 años de una historia y una experiencia de éxito”, ha señalado Reyes, para remarcar que “cuando ha habido un avance en los derechos de los trabajadores de esta tierra siempre ha estado la UGT, el primer sindicato de este país y el segundo más longevo de Europa”.

Por ello, ha añadido el presidente de la Diputación, “es importante que a través de esta muestra conozcamos esos 130 años de historia, sobre todo, que lo hagan aquellos que no han tenido la oportunidad de vivir una parte importante de la historia de este país” y en especial “para hablar de derechos sobre los que no tenemos escritura, máxime cuando hay partidos políticos que, a día de hoy, están planteando dar pasos atrás en esos derechos que han costado mucho esfuerzo, trabajo y vidas conseguirlos”, ha destacado.

Esta muestra, que está compuesta por veinte paneles –catorce de ellos de carácter histórico y otros seis temáticos– recala en Jaén tras haber pasado por otras ciudades andaluzas como Sevilla y Málaga, además de recorrer distintos puntos de España. “Se trata de una exposición que muestra cuál es la historia de UGT” que lleva “130 años luchando por nuestros principios fundamentales, en los que prima la igualdad”, ha subrayado Carmen Castilla.

En esta misma línea, Manuel Salazar ha recordado que esta exposición es “un recorrido histórico por los últimos siglos de la historia de España, donde la UGT siempre ha estado presente” ya que “en los logros de este país en los últimos 130 años ha tenido un ugetista entre los componentes de acuerdos y negociaciones, por lo que UGT es la memoria histórica del mundo del trabajo”.

En 2018 los centros Guadalinfo han celebrado el 15 aniversario de la red. Foto: Junta de Andalucía.

Estas actividades son acciones formativas y de dinamización dirigidas a capacitar a los usuarios en competencias digitales; en digitalización de empresas y proyectos de innovación social; en el uso óptimo de las redes sociales; internet seguro, acceso y manejo de la administración electrónica o para sacarle todo el partido a los dispositivos. Estas áreas de actuación se abordan en diferentes formatos con actividades adaptadas a las necesidades particulares de cada colectivo (personas en situación de desempleo, menores, jóvenes, mayores, inmigrantes, asociaciones de mujeres, emprendedores, pymes, etc.).

767 centros en toda Andalucía.

Para el desarrollo de su actividad, la red cuenta actualmente con 767 centros ubicados en poblaciones de menos de 20.000 habitantes, en entidades locales autónomas y en zonas con necesidades de inclusión digital, y unos 800 profesionales, dinamizadores sociales y económicos de su entorno.

Los centros están dotados con recursos para prestar los servicios TIC de capacitación en competencias digitales y asesoramiento a los usuarios en sus proyectos, así como para impulsar iniciativas colectivas de dinamización social, sensibilización comunitaria y promoción del entorno. Sus áreas de actuación son la empleabilidad; alfabetización digital; promoción de la cultura innovadora; participación ciudadana; mejora de la calidad de vida; emprendimiento: digitalización empresarial y administración electrónica.

Entre otras actividades realizadas, durante 2018 destacan los cursos de Scracht y Videojuegos para iniciar en programación a los más jóvenes, talleres de robótica, actividades para la digitalización de pymes, iniciativas basadas en la promoción turística local o formación a desempleados para mejorar sus opciones de conseguir trabajo gracias a las TIC. Además se han realizado cursos on line en competencias digitales específicas, como las necesarias para comunicación, para buscar empleo o para emprender

15 años de Red Guadalinfo.

En 2018 los centros Guadalinfo han celebrado el 15 aniversario de la red con la campaña #15añoscontigo. En este tiempo, Guadalinfo ha pasado de contar con 26 dinamizadores en 2003 al frente de los centros, a casi 800 en 2018. Dos de estos agentes de innovación local han recibido este año el reconocimiento de las redes de telecentros europeas a las personas y organizaciones que mejor promueven el aprendizaje ciudadano de habilidades y competencias digitales: Mercedes Olea (Guadalinfo Algaida del Aljarafe, Sevilla), ha sido elegida mejor e-facilitadora europea en un concurso donde Juan Acosta, agente Guadalinfo de Mengíbar (Jaén), resultó finalista.

El Consorcio Fernando de los Ríos, órgano gestor de la red por indicación de la Junta de Andalucía y las ocho diputaciones provinciales, ha realizado durante estos meses el programa JamToday Andalucía, con ediciones en Almería, Granada y Córdoba y en preparación una en Sevilla, y ha actualizado la formación de los 800 agentes Guadalinfo en competencias digitales. Asimismo, ha organizado la caravana ‘Guadalinfo en ruta’, un centro itinerante que ha recorrido 18 puntos de costa e interior en Andalucía y permitido a los visitantes realizar talleres de robótica, programación o trámites de la administración electrónica a pie de playa.

También ha participado activamente en programas internacionales como ‘Pathways 4 employ’ (diseño de una plataforma web de diagnóstico y certificación de competencias digitales para emprendedores y teletrabajadores) o Sabor Sur (red de ciudades andaluzas y del sur de Portugal, a cuyos productores agroalimentarios y pymes de hostelería, ofrece formación y promoción).

El diputado socialista Felipe Sicilia. Foto: PSOE.

En este sentido, Sicilia afirma que el aumento del salario mínimo hasta los 900 euros “contribuirá a luchar contra la desigualdad salarial y la pobreza”, un combate que “no ha hecho más que empezar”, puesto que el Gobierno contempla llegar a los 1.000 euros y las 14 pagas en 2020.

“El Gobierno socialista tiene muy claras cuáles son sus prioridades en esta legislatura: salarios dignos y justicia social. La recuperación económica tiene que llegar a las familias y eso requiere compromisos y medidas de calado como éstas”, sentencia.

El diputado del PSOE señala que esta subida del salario mínimo también permite a España acercarse a las cuantías de otros países de nuestro entorno y mejorar su posición respecto a la media europea. Recuerda que el salario mínimo “siempre ha subido notablemente cuando ha habido Gobiernos socialistas en España”, como ya ocurrió con el Gobierno de Zapatero, periodo en que experimentó un incremento de casi el 40%.

Sicilia añade que el rechazo de PP y Ciudadanos a esta subida del salario mínimo “les retrata a la perfección como esa derecha que piensa que el mercado laboral tiene que sustentarse en la explotación de los trabajadores, en los bajos salarios y en el empleo temporal y precario”.

En este sentido, reprocha el “tremendo daño” que el Gobierno de Rajoy le hizo a los trabajadores y trabajadoras de este país con su reforma laboral y afea por ello a Pablo Casado que encima “intentara boicotear esta subida a 900 euros”. “El señor Casado dijo que lucharía para impedir que el salario mínimo aumentara hasta los 900 euros. E incluso llegó a proponer que se quedara en 773 euros, una propuesta bochornosa por la que debería sentir vergüenza”, apostilla.

Ayuntamiento de Andújar. Foto: Antonio Marín.

“El escrito insta a los consistorios a velar por el cumplimiento de todas las exigencias legales en esta materia y pone de relieve que los organizadores de estos eventos tienen que obtener las preceptivas autorizaciones administrativas ante los ayuntamientos con antelación suficiente a su celebración, además de cumplir todos los requisitos de seguridad reglamentarios contemplados en la normativa de Espectáculos Públicos y Actividades Recreativas de Andalucía”, ha destacado la delegada del Gobierno, Ana Cobo.

Así, se pueden distinguir dos circunstancias, por una parte aquellos eventos que se celebran en establecimientos públicos que habitualmente acogen otro tipo de actividades recreativas, como es el caso de un establecimiento de hostelería sin música (bar) que pretende organizar un cotillón. Estos establecimientos, aunque desarrollan una actividad de hostelería controlada por el ayuntamiento, han de pedir expresamente autorización para celebrar esta actividad puntual considerada como “extraordinaria”, por ser distinta a la habitual y no estar incluida en la misma.

Por otra parte, se encuentran aquellos espacios que tienen usos diferentes al de celebración de espectáculos y actividades recreativas –tales como un garaje o una nave- y que, excepcionalmente, se pretenden utilizar para albergar una fiesta o concierto, por lo que deben obtener igualmente autorización para ello.

En ambos casos, según ha apuntado la delegada, los ayuntamientos son los competentes para otorgarla, conforme a la Ley de Espectáculos Públicos y Actividades Recreativas y el resto de la normativa reguladora de las condiciones generales para la celebración de este tipo de eventos con carácter ocasional y extraordinario.

La resolución municipal deberá contener las condiciones particulares e información del titular y organizador, objeto, duración o vigencia, aforo máximo, horario u otras condiciones particulares. Esto se debe a que las condiciones técnicas y de seguridad necesarias no vienen sólo determinadas por el aforo o tipo de establecimiento, sino que dependen de las características y magnitud del evento que se pretende realizar en acto único y que, por tanto, desaparecen automáticamente con la celebración del mismo.

Por lo que respecta a los establecimientos públicos eventuales o formados parcialmente por estructuras desmontables o portátiles destinados a celebrar espectáculos públicos y actividades recreativas ocasionales, deberán contar previamente con la preceptiva autorización de instalación municipal y reunir todas las condiciones técnicas de seguridad, higiene, sanitarias, de accesibilidad y confortabilidad para las personas y ajustarse a las disposiciones establecidas sobre condiciones de protección contra incendios en los edificios y al Código Técnico de Edificación.

Asimismo, sería recomendable que desde los ayuntamientos se aconseje a la ciudadanía que se informen previamente si las fiestas y cotillones ocasionales a los que pretenden asistir, cuentan con dicha autorización municipal, así como que los organizadores ofrezcan toda la información y publicidad necesarias sobre la autorización previa y condiciones del evento para seguridad y beneficio de todas las personas.

La normativa también regula la necesidad de contar con un seguro de responsabilidad civil obligatorio y la presencia de un servicio de vigilancia y admisión para ciertos eventos de carácter ocasional y extraordinario.